创建干部讲坛 打造学习品牌

（2014年）

巴东县创新学习方法，从“建”、“讲”、“评”、“促”四个方面入手， 开办“干部学习讲坛”，打造县委中心组学习品牌，取得了理论学习的良好成效，为全面落实科学发展观，推动巴东经济社会又好又快发展提供了坚强的思想理论保障。

一、建

建平台。以县会务中心视频会议室为龙头，投资200多万元在全州率先建成了12个乡镇视频会议室，并将学习平台延伸到乡镇，使得县乡学习同步。每次举行干部学习讲坛，县直各单位安排一名领导班子成员在主会场参加学习，各乡镇组织政府机关干部、乡镇直单位负责人在分会场参加学习。每次参加人数在500人左右。建网络。在长江巴东网和巴东电视台开辟干部学习讲坛专栏，并建立评价平台和建议平台。每次讲坛结束后，立即发布活动内容和信息，将讲课文字材料、课件和录像挂到网上，以便干部群众学习和借鉴；同时，还将讲课录像在县电视台播放。

建流程。每月举办一次干部学习讲坛活动，安排2-3个课题，每个课题30-40 分钟，主讲人原则上为乡镇党委书记和县直部门主要负责人。每次都严格按照“制定当月活动方案，由县委中心组副组长、组长审批，审核主讲人的课件， 编印学习资料，记录整理活动资料，课件（视频）上网、年终测评通报”等七个环节进行，做到了规范有序运行。

建机制。建立健全了干部学习讲坛活动的工作机制。县委办公室负责协调参加学习人员的通知和主会场布置，县委宣传部负责活动宣传把关、制定活动方案等，县新闻中心、电视台等相互配合各负其责。各乡镇、县直各单位及时组织干部通过网络、电视开展学习，并将各单位讲课情况和组织参加学习情况纳入理论学习工作年度考核和干部考察内容。

领导带头讲。县委中心组成员带头宣讲党的十八大精神、XJP总书记系列重要讲话精神、十八届三中全会精神以及上级党委政府的重要决策部署，紧接着召开县四大家领导联席会议，继续进行学习交流讨论发言，安排部署下月重点工作。两年来，开展干部讲坛活动23次，涉及40个专题，先后有10名县级领导结合各自工作实际作中心发言。

二、讲

干部比着讲。每个月由一个县直部门、一个乡镇党委主要负责人，或两个县直部门负责人结合实际主讲本乡镇、本单位抓发展促跨越的工作目标、思路、措施、成效及实践经验，并就下一步的工作落实向全县干部群众作出承诺。

专家辅导讲。围绕干部群众关心的热点问题、重大理论课题和最新理论成果，先后邀请武汉理工大学教授夏劲等6名知名专家学者在县委中心组上辅导讲座。县委宣讲团每年确定一批重点课题到各乡镇、各部门巡回宣讲，并将课件在县政府门户网站公布，供各单位、各行业有针对性地选学。

典型示范讲。围绕推动全民创业和建设社会主义核心价值体系，挖掘身边典型讲身边事，以帮助人们筑好“梦”。两年来，先后有3名创业典型、5名道德模范在全县中心组学习会上现身说法。

三、评

领导点评。每位主讲人讲完后，当即由县委主要领导或会议主持人根据其讲话内容是否丰富、重点是否突出、辅导是否到位等方面进行点评，并视情况对主讲人所讲内容进行提问；对县直业务部门专题讲座，则由其分管领导点评； 对学习解读党的十八大、十八届三中全会等重要会议精神，由主持人就进一步学习宣传贯彻进行安排部署。

干部网评。对干部讲课按照三个层次实行网上公开评价，即：“讲得很有水平，很到位（网评语：蛮来事）；讲得还可以，但还要加强（网评语：还可以）；讲得不行，脱离了实际（网评语：打干调子）”。所有参学干部可以在网上点击干部学习讲坛网页进行评价。

现场测评。每年度最后一次开展干部学习讲坛时，主会场参学人员根据“工作思路是否清晰、工作措施是否到位、工作承诺群众是否满意、语言表达是否精炼到位”等方面，现场对全年主讲人按照“好”、“较好”、“较差”三个等次进行评价，工作人员将现场测评表密封，尔后对测评结果进行通报。

群众联评。

主要是对乡镇、县直部门主要负责人所讲的与做的是否一致进行评价。重点对其所讲的工作措施落实、工作目标当年完成以及年度创先争优等情况，并联系乡镇（部门）全年工作开展实际情况跟踪观察，评价其履职是否到位，评价效果作为乡镇（部门）年度经济社会综合考评的重要依据。

四、促

促学习深化。干部学习讲坛形成了干部学习一种倒逼机制，主讲人所讲的课件往往是集中单位的智慧和力量，经过反复修改而成。首先，要对所讲内容有深入系统的学习和掌握，其次，要开展调研，查阅有关资料，广泛征求意见和建议，同时还要掌握PPT制作技术，研究演讲与口才等，促使了干部自觉加强学习、深入思考，把学习养成一种习惯。

促作风转变。围绕作风转变抓学习，干部落实中央“八项规定”、省委州委六条意见的自觉性进一步增强，让群众看到了实实在在的变化。行政审批项目全部进入行政服务中心，实行“一站式”办理，审批事项从2008年的327项减少为现在的268项，审批承诺时间比法定时限缩短50%以上；领导干部到农村进企业开展深入调研，问计于民成常态化。

促理念创新。在长江巴东网开辟“深评浅议”栏目，先后开展了“建设小康社会巴东怎么办”和“游客上了岸巴东怎么办”的大讨论活动，集中全社会的智慧和力量，对全县经济开发区建设、黄土坡搬迁、旅游产业发展等重大项目的实施、重大工程的上马和重大政策的出台提供了科学决策的依据。

促工作跨越。在学习过程中，坚持用科学理论指导实践，推动工作。近年来，先后获得全国生态环境先进示范县等国家部委表彰13项，获得全省基层党建工作先进县等省委、省政府表彰43项，获得全州2012年度县市综合考评第二名。